OA办公系统是一种集成了员工信息管理、员工档案管理、员工考勤管理等功能的全流程管理工具，可以帮助企业提高员工管理效率和管理水平。通过OA办公系统，企业可以实现以下几方面的优势：

1. 员工信息管理：OA办公系统可以集中管理员工的基本信息、联系方式、入职日期、岗位变动等信息，实现信息的统一管理和快速查询，避免信息分散、重复录入等问题，提高信息管理效率。

2. 员工档案管理：通过OA办公系统，企业可以建立完整的员工档案，包括个人简历、学历证书、工作经历、奖惩记录等，实现档案的电子化管理和快速检索，确保档案信息的完整性和安全性。

3. 员工考勤管理：OA办公系统可以实现员工考勤数据的自动化采集和统计分析，包括打卡记录、请假情况、加班情况等，帮助企业及时掌握员工的工作情况，提高考勤管理的准确性和实时性。

4. 绩效管理：通过OA办公系统，企业可以建立绩效考核体系，包括目标设定、考核评定、奖惩措施等，实现绩效数据的收集和分析，帮助企业更科学地评价员工的工作表现，激励员工的工作动力。

总之，OA办公系统可以帮助企业实现全流程的员工管理，提高管理效率和水平，为企业的可持续发展提供有力支持。